第9章
赵知念靠疯狂进食平复下去的悸动又悄然复苏。
走出餐厅时，夜色已深，虽是盛夏，晚风却带着恰到好处的凉爽。
“散步吗？”看赵知念摸了摸肚子，周泽楷提议到，餐厅附近正好有个公园，远远看去倒是十分热闹，充满了烟火气与生命力。
赵知念看看周泽楷的口罩和帽子，这身行头过于吸睛了，且不说会不会遇到粉丝，夜晚看到这么全副武装的人，很容易让人多想，就就像直播录制那天赵知念在楼下突然看到他时也被吓了一跳。于是她摇摇头：“难得的夏休，还是对你的经理好一点吧，不要做有风险的事儿，要不今天先到这里？”
周泽楷想起她对于未来工作和两人关系的担忧，也觉得今天来见面会有些冒昧，他决定今天做个听经理话的好孩子，从口袋拿出手机，打开打车软件，递给赵知念：“送你回家。”
这是让她输入自己家的地址。赵知念觉得完全没必要，这种“仪式感”大概只适用于难舍难分的情侣，赶紧拒绝：“不用！不用！我自己打车回家就可以。”
“顺路吗？”周泽楷继续争取，指了指手机上自己的常用地址。
赵知念凑近看了一下，表示两人的目的地并不顺路，虽然离的不算太远，但恰好在餐厅的两个方向上，于是再三表示不用麻烦了，时间不早了，都早点回家。
周泽楷为她的突然靠近感到开心，又为餐厅的位置感到失望，忍不住再次在心中吐槽经理：定的什么餐厅，地理位置怎么这么尴尬，偏偏在中间。
连续被拒绝两次，周泽楷表示很委屈，他顺势提出一个新的要求：“明天……打荣耀？”
再一再二不再三，周泽楷也深知自己的优势，顶着一张帅脸扮委屈，一双大眼睛直勾勾地盯着她，赵知念只能投降，应下他的邀请，两人相约明天一起打荣耀。
周泽楷回到家，刚跟赵知念报备完毕，正想问问她到家了吗，手机铃声再次响起，不出意料，又是他的经理大人，他忍不住怀疑经理是不是偷偷在他身上安了监控，打电话的时间总是把握的刚刚好。夏休期的经理，似乎比赛季中更热衷于“查岗”，周泽楷很想直接挂掉，但是经理毕竟帮他要到了门票，还帮忙定了餐厅，不好意思过河拆桥，勉强按下了接听键。
“小周，回家了吗？”经理的声音带着几分小心翼翼的试探。
“嗯。”周泽楷依旧言简意赅，走到电脑桌前坐下。
“今天怎么样？”经理问到，“明明是夏休，我也放假了，但是自从知道了你与赵小姐重逢，我没睡过一天踏实觉啊，我一下午坐立不安，隔十分钟就刷一次热搜，生怕下一秒就看到‘周泽楷恋情’挂上面。我这夏休休息的比打季后赛还心累。”
周泽楷也没想到自己的感情和经理的睡眠能有这么强的关联性，他能想象经理在那头抓心挠肝的样子，但他并不觉得这需要如此焦虑。“很好。”他回答，顿了顿，补充了能让经理安心的关键信息，“她很小心。”
经理明显松了一口气：“那就好。所以你们...现在是什么情况？”
周泽楷沉默了片刻。他想起晚餐时赵知念眼中的不安，想起她谈及工作时微微蹙起的眉头，想起她对自己职业发展的规划与担忧。
“慢慢来。”他重复了晚餐时的决定，声音不高，却很清晰，“不想她为难。”
经理显然愣住了，半天没接话，这完全不符合他对自己家这位王牌选手在感情上“强势碾压”、“一波带走”的预期，毕竟在俱乐部问他发展的时候，还直言要“结婚”。
“……这样啊，”他消化了一下这个信息，语气变得复杂，既有意外，也有一种老父亲般的欣慰，“也好，也好，你们俩的工作稳妥点是对的。”
周泽楷能这么想，经理也松了一口气。“慢慢来”不仅对两位当事人利大于弊，对他这个战队经理也是好事——至少他有更多时间准备周泽楷公布恋情的公关预案了，还可以在接下来的日子里温水煮青蛙，提前给粉丝打预防针，释放一些信号，尽量做正向引导，将影响降到最低。
轮回经理完全是老父亲心态，对自家王牌过于自信，完全没有周泽楷再次表白失败的心理预期，反而十分自信地开始布局未来。
于是，经理又絮絮叨叨地叮嘱了许多注意事项，最后为表示对周泽楷的支持，郑重承诺：“小周，以后有什么事随时跟我说！”
周泽楷“嗯”了一声，利落地挂断了通话。他点开置顶的对话框，果然收到了消息：“到家了，晚安。”确认赵知念已经平安到家，知道她今天工作辛苦，周泽楷不再打扰，也回了一句晚安。
无聊的周泽楷打开荣耀，打了几盘竞技场，虽然是堂堂枪王小号，但是匹配到的都是普通玩家，胜利来的格外轻松，他看似在专心打竞技场，但心思早已飘远，脑中反复复盘今天的晚饭，回放着今晚的每一个细节，从她的表情到自己的应答，最后忍不住又点开“经理”的对话框。
【周泽楷】：餐厅，谢谢。
【周泽楷】：下次，我自已定。
经理自然不知道周泽楷今天已经在心里默默嫌弃过他定的餐厅两次了，一次嫌弃菜少，一次嫌弃位置不合适，不方便他送人回家。
他只是为自家沉默寡言的孩子越来越独立而感到欣慰，但又怕他独立过头，一不小心搞出个大新闻。
孩子总是要长大的，他叹了口气，回复：“行！不过你定之前最好先把地点发我看看，我帮你把把关，首要还是要考虑私密性！”
周泽楷乖乖应下。他没有再继续虐菜，而是神情严肃地打开荣耀论坛，在搜索框里输入：“荣耀开荒攻略”、“低等级副本注意事项”、“低等级阶段如何快速升级”……
如果此时有荣耀相关人员能看到枪王的电脑屏幕，大概会惊掉下巴。
屏幕上显示的不是什么高精尖的战术或高阶的副本记录攻略，而是最基础、最保姆级的新人教学。
但周泽楷专注的神情不亚于研究总决赛对手的比赛录像，鼠标滚轮缓缓下滑，逐字逐句的研读起来。
哪怕是一件小事，周泽楷都秉持着最高的专业素养和极高的胜负欲。
枪王的“慢慢来”，从来不是“不作为”，而是精准地判断时机，选择最合适的“技能”起手，为下一波“进攻”创造条件……这才是他的风格。
无论是赛场，还是其他。
作者有话说：
第9章
赵知念也十分期待今天的荣耀之旅，她作为一个游戏小白，很多东西都是靠自己艰难摸索，耗费精力太多，学习成本也过高，实际上她没有那么多的时间来慢慢成长。
她所在的公司算是新人培养体系比较健全的，虽然入职的过程十分艰难，不说身高体重外貌、主持人资格证书、学历、语言能力这些硬性指标，一开始就是接连“三次面试”，“三面”还搞了全英文模式。
面试通过后，便是为期半个月的主持训练营，每天都有课堂即兴小测验，连续三次不及格直接pass，训练营结业考核更是涵盖“表达能力、舞台表现、形象管理、心理素质”等多个方面。
赵知念觉得自己能顺利通过，主要得益于出国留学的经历，一口流利的英语给她加分很多。
层层考核最终留下的主持人，一开始并不会有明确的就业方向，而是采用类似于轮岗的模式，结合个人意向、考核成绩和公司需求，随机分配给不同的业务板块，而新人的直属领导对其有一票否决权，他觉得不合适，直接可以把人拒掉，被拒掉的新人再自行申请其他业务板块。
这样一来，公司的主营业务虽然岗位众多，但是竞争压力也最大。
赵知念那一批主持最后留下了不到20人，其中有十几个都想勇闯“娱乐圈”，毕竟新闻主持、综艺控场主持、访谈类主持才是大多数人的理想岗位。作为公司的主营方向曝光高，曝光也高，发展前景最好，一夜爆红的机会也最大，淘汰率自然也最高。不出所料，第一个月就淘汰了一大半。
最有前途的道路，注定最拥挤。
而赵知念当时并没有明确的偏好，加上自己的整体排名只能算中游，外貌算是出众，但是也不是惊为天人的那种美丽，于是她放弃了逐梦演艺圈，在高中好友林安安的建议下，堵了一把新兴板块——新媒体。
这个板块业务冗杂，不仅有电竞，也包括各种类型的直播，线下相关小型节目或者活动的主持，甚至也培养主播和记者，属于一个上下限宽泛的模块，新人工作机会更多，但是有含金量的不多。
争取更多的工作机会，积累经验，少走弯路，以及顺利留下，是她的首要目标。
当然他们公司也有一个格外吸引赵知念的保底机制、一般公司新人主持完全是按天、按具体工作内容发放工资，很多新人连续好几个月没有工作，就会没有任何收入进账。
走出餐厅时，夜色已深，虽是盛夏，晚风却带着恰到好处的凉爽。
“散步吗？”看赵知念摸了摸肚子，周泽楷提议到，餐厅附近正好有个公园，远远看去倒是十分热闹，充满了烟火气与生命力。
赵知念看看周泽楷的口罩和帽子，这身行头过于吸睛了，且不说会不会遇到粉丝，夜晚看到这么全副武装的人，很容易让人多想，就就像直播录制那天赵知念在楼下突然看到他时也被吓了一跳。于是她摇摇头：“难得的夏休，还是对你的经理好一点吧，不要做有风险的事儿，要不今天先到这里？”
周泽楷想起她对于未来工作和两人关系的担忧，也觉得今天来见面会有些冒昧，他决定今天做个听经理话的好孩子，从口袋拿出手机，打开打车软件，递给赵知念：“送你回家。”
这是让她输入自己家的地址。赵知念觉得完全没必要，这种“仪式感”大概只适用于难舍难分的情侣，赶紧拒绝：“不用！不用！我自己打车回家就可以。”
“顺路吗？”周泽楷继续争取，指了指手机上自己的常用地址。
赵知念凑近看了一下，表示两人的目的地并不顺路，虽然离的不算太远，但恰好在餐厅的两个方向上，于是再三表示不用麻烦了，时间不早了，都早点回家。
周泽楷为她的突然靠近感到开心，又为餐厅的位置感到失望，忍不住再次在心中吐槽经理：定的什么餐厅，地理位置怎么这么尴尬，偏偏在中间。
连续被拒绝两次，周泽楷表示很委屈，他顺势提出一个新的要求：“明天……打荣耀？”
再一再二不再三，周泽楷也深知自己的优势，顶着一张帅脸扮委屈，一双大眼睛直勾勾地盯着她，赵知念只能投降，应下他的邀请，两人相约明天一起打荣耀。
周泽楷回到家，刚跟赵知念报备完毕，正想问问她到家了吗，手机铃声再次响起，不出意料，又是他的经理大人，他忍不住怀疑经理是不是偷偷在他身上安了监控，打电话的时间总是把握的刚刚好。夏休期的经理，似乎比赛季中更热衷于“查岗”，周泽楷很想直接挂掉，但是经理毕竟帮他要到了门票，还帮忙定了餐厅，不好意思过河拆桥，勉强按下了接听键。
“小周，回家了吗？”经理的声音带着几分小心翼翼的试探。
“嗯。”周泽楷依旧言简意赅，走到电脑桌前坐下。
“今天怎么样？”经理问到，“明明是夏休，我也放假了，但是自从知道了你与赵小姐重逢，我没睡过一天踏实觉啊，我一下午坐立不安，隔十分钟就刷一次热搜，生怕下一秒就看到‘周泽楷恋情’挂上面。我这夏休休息的比打季后赛还心累。”
周泽楷也没想到自己的感情和经理的睡眠能有这么强的关联性，他能想象经理在那头抓心挠肝的样子，但他并不觉得这需要如此焦虑。“很好。”他回答，顿了顿，补充了能让经理安心的关键信息，“她很小心。”
经理明显松了一口气：“那就好。所以你们...现在是什么情况？”
周泽楷沉默了片刻。他想起晚餐时赵知念眼中的不安，想起她谈及工作时微微蹙起的眉头，想起她对自己职业发展的规划与担忧。
“慢慢来。”他重复了晚餐时的决定，声音不高，却很清晰，“不想她为难。”
经理显然愣住了，半天没接话，这完全不符合他对自己家这位王牌选手在感情上“强势碾压”、“一波带走”的预期，毕竟在俱乐部问他发展的时候，还直言要“结婚”。
“……这样啊，”他消化了一下这个信息，语气变得复杂，既有意外，也有一种老父亲般的欣慰，“也好，也好，你们俩的工作稳妥点是对的。”
周泽楷能这么想，经理也松了一口气。“慢慢来”不仅对两位当事人利大于弊，对他这个战队经理也是好事——至少他有更多时间准备周泽楷公布恋情的公关预案了，还可以在接下来的日子里温水煮青蛙，提前给粉丝打预防针，释放一些信号，尽量做正向引导，将影响降到最低。
轮回经理完全是老父亲心态，对自家王牌过于自信，完全没有周泽楷再次表白失败的心理预期，反而十分自信地开始布局未来。
于是，经理又絮絮叨叨地叮嘱了许多注意事项，最后为表示对周泽楷的支持，郑重承诺：“小周，以后有什么事随时跟我说！”
周泽楷“嗯”了一声，利落地挂断了通话。他点开置顶的对话框，果然收到了消息：“到家了，晚安。”确认赵知念已经平安到家，知道她今天工作辛苦，周泽楷不再打扰，也回了一句晚安。
无聊的周泽楷打开荣耀，打了几盘竞技场，虽然是堂堂枪王小号，但是匹配到的都是普通玩家，胜利来的格外轻松，他看似在专心打竞技场，但心思早已飘远，脑中反复复盘今天的晚饭，回放着今晚的每一个细节，从她的表情到自己的应答，最后忍不住又点开“经理”的对话框。
【周泽楷】：餐厅，谢谢。
【周泽楷】：下次，我自已定。
经理自然不知道周泽楷今天已经在心里默默嫌弃过他定的餐厅两次了，一次嫌弃菜少，一次嫌弃位置不合适，不方便他送人回家。
他只是为自家沉默寡言的孩子越来越独立而感到欣慰，但又怕他独立过头，一不小心搞出个大新闻。
孩子总是要长大的，他叹了口气，回复：“行！不过你定之前最好先把地点发我看看，我帮你把把关，首要还是要考虑私密性！”
周泽楷乖乖应下。他没有再继续虐菜，而是神情严肃地打开荣耀论坛，在搜索框里输入：“荣耀开荒攻略”、“低等级副本注意事项”、“低等级阶段如何快速升级”……
如果此时有荣耀相关人员能看到枪王的电脑屏幕，大概会惊掉下巴。
屏幕上显示的不是什么高精尖的战术或高阶的副本记录攻略，而是最基础、最保姆级的新人教学。
但周泽楷专注的神情不亚于研究总决赛对手的比赛录像，鼠标滚轮缓缓下滑，逐字逐句的研读起来。
哪怕是一件小事，周泽楷都秉持着最高的专业素养和极高的胜负欲。
枪王的“慢慢来”，从来不是“不作为”，而是精准地判断时机，选择最合适的“技能”起手，为下一波“进攻”创造条件……这才是他的风格。
无论是赛场，还是其他。
作者有话说：
第9章
赵知念也十分期待今天的荣耀之旅，她作为一个游戏小白，很多东西都是靠自己艰难摸索，耗费精力太多，学习成本也过高，实际上她没有那么多的时间来慢慢成长。
她所在的公司算是新人培养体系比较健全的，虽然入职的过程十分艰难，不说身高体重外貌、主持人资格证书、学历、语言能力这些硬性指标，一开始就是接连“三次面试”，“三面”还搞了全英文模式。
面试通过后，便是为期半个月的主持训练营，每天都有课堂即兴小测验，连续三次不及格直接pass，训练营结业考核更是涵盖“表达能力、舞台表现、形象管理、心理素质”等多个方面。
赵知念觉得自己能顺利通过，主要得益于出国留学的经历，一口流利的英语给她加分很多。
层层考核最终留下的主持人，一开始并不会有明确的就业方向，而是采用类似于轮岗的模式，结合个人意向、考核成绩和公司需求，随机分配给不同的业务板块，而新人的直属领导对其有一票否决权，他觉得不合适，直接可以把人拒掉，被拒掉的新人再自行申请其他业务板块。
这样一来，公司的主营业务虽然岗位众多，但是竞争压力也最大。
赵知念那一批主持最后留下了不到20人，其中有十几个都想勇闯“娱乐圈”，毕竟新闻主持、综艺控场主持、访谈类主持才是大多数人的理想岗位。作为公司的主营方向曝光高，曝光也高，发展前景最好，一夜爆红的机会也最大，淘汰率自然也最高。不出所料，第一个月就淘汰了一大半。
最有前途的道路，注定最拥挤。
而赵知念当时并没有明确的偏好，加上自己的整体排名只能算中游，外貌算是出众，但是也不是惊为天人的那种美丽，于是她放弃了逐梦演艺圈，在高中好友林安安的建议下，堵了一把新兴板块——新媒体。
这个板块业务冗杂，不仅有电竞，也包括各种类型的直播，线下相关小型节目或者活动的主持，甚至也培养主播和记者，属于一个上下限宽泛的模块，新人工作机会更多，但是有含金量的不多。
争取更多的工作机会，积累经验，少走弯路，以及顺利留下，是她的首要目标。
当然他们公司也有一个格外吸引赵知念的保底机制、一般公司新人主持完全是按天、按具体工作内容发放工资，很多新人连续好几个月没有工作，就会没有任何收入进账。